2024-01-24
Jiangsu Somtrue je popredný podnik v oblasti inteligentných plniacich zariadení, ktoré integrujú výskum a vývoj, výrobu, predaj a servis. Získala titul National High-tech Enterprise and Brand Power Preferred Unit. Disponuje všetkými druhmi zariadení potrebných na výrobu váh od 0,01 g do 200 t. Prostriedky a testovacie zariadenia: Zaviazali sa poskytovať služby automatizácie priemyselného digitálneho váženia v domácich a zahraničných náteroch, farbách, živiciach, elektrolytoch, lítiových batériách, chemikáliách elektronickej kvality, farebných pastách, vytvrdzovacích činidlách, surovinách, farmaceutických medziproduktoch, farmaceutických chemikáliách a iných priemyselných odvetviach. Certifikácia systému manažérstva kvality IS09001.
Somtrue od svojho vzniku drží krok so svetom. Spoločnosť sa spolieha na dva externé výskumné a vývojové tímy, ktoré spoločne zriadili Dalian University of Technology a Hohai University, aby vykonávali výskum a vývoj produktov, technologické aktualizácie a iterácie. Spolupracuje tiež s Changzhou Institute of Intelligent Machinery, Changzhou Institute of Mechanical and Electronic Engineering, Čínskou akadémiou vied, vedeckými výskumnými inštitúciami a školami, ako je Changzhou Institute of Technology, vo veľkej miere spolupracovali medzi školami a podnikmi, založili „mestské inteligentné plniace inžinierstvo“. technologické výskumné a vývojové centrum“ v meste pre vedu a vzdelávanie Changzhou a zriadilo „školiacu miestnosť pre inteligentné plnenie“ v technologickom inštitúte v Changzhou na spoluprácu s vysokoškolským vyučovaním.
Neskutočne veľká udalosť
Hlavné udalosti Špecialita provincie >>
Získal česť „Špecializované, špecializované a nové“ v provincii Jiangsu
Revízia firemného systému
Kód bezúhonnosti zamestnanca >>
Záväzok spolupráce v oblasti integrity dodávateľa >>
Slávnostne sľubujte spoločnosti Jiangsu Somtrue Automation Technology Co., Ltd.:
1. Nedávajte dary, cenné papiere a cennosti nákupnému personálu nakupujúcej strany; 2. Nedovoľte personálu nákupu nakupujúcej strany preplatiť akékoľvek osobné výdavky u dodávateľa; 3. Nedávajte dary, cenné papiere alebo cennosti nákupnému personálu nakupujúcej strany. zľavy provízie akéhokoľvek druhu;
4. Nákupný personál nákupnej strany nesmie v našej spoločnosti vykonávať pozície na čiastočný úväzok, ako je obchod a poradenstvo; 5. Príbuzní alebo známi nákupného personálu nákupnej strany nesmú hľadať zamestnanie v našej spoločnosti;
6. Aby sme dosiahli účel spolupráce, nebudeme poskytovať ďalšie výhody nákupnému personálu nákupnej strany; ak personál nákupu nákupnej strany prijme úplatky alebo požiada o úplatok, naša spoločnosť okamžite vysvetlí nákupnej strane:
1. Účelom tohto záväzného listu je zvýšiť dôveru medzi oboma stranami, zabezpečiť profesionálnu etiku zamestnancov obstarávateľa, zabezpečiť otvorenosť, spravodlivosť a nestrannosť pri obstarávacej práci, vyhnúť sa nezákonným činnostiam, predchádzať morálnym rizikám, znížiť náklady na spoluprácu, a zlepšiť efektivitu spolupráce; 2. V prípade informovania Tí, ktorí situáciu nenahlásia, klamú o situácii alebo nepodpíšu tento formulár, budú vylúčení zo spolupráce.
Pravidlá správy súborov >>
Archívy môžu poskytnúť podnikom relevantné historické údaje a informácie o údajoch a sú dôležitým predpokladom pre všetkých manažérov pri rozhodovaní a predpovediach. Kompletné archívy sú dôležitým základom pre analýzu príslušných pracovníkov. Úroveň správy archívov má určitý vplyv na úroveň rozvoja podniku. má dôležitý vplyv. Pre niektoré strojárske spoločnosti má neustále zlepšovanie úrovne správy súborov veľký praktický význam a priamo súvisí s kvalitou projektov spoločnosti. V súčasnosti správa archívov mojej krajiny ako celok vykazuje optimistický trend. Postupne realizuje informatizačnú výstavbu správy archívov a rozvíja sa vyspelým smerom. Odviesť dobrú prácu v správe archívov na pozadí informatizácie má veľký význam.
Offline školenia a vzdelávanie
Externé školenie a štúdium >>
Zaveďte nové poznatky a aplikujte to, čo ste sa naučili.
Implementácia interného vzdelávania >>
Lepšie porozumieť firemnej kultúre a produktom a osvojiť si firemné hodnoty.
Prvé novoročné mobilizačné stretnutie
Mesačné stretnutie mesačný štýl stretnutia >>
Prvá mobilizácia v novom roku, nová atmosféra v novom roku!
Návštevy zákazníkov
Navštívte a konajte rýchlo, aby ste dosiahli úspech zákazníkov >>
Rýchlo reagujte na zákazníkov a zaistite včasnosť zákazníckeho popredaja a inštalácie!
Zdieľajte spolu šťastie
Zdieľanie dotácií na nákup auta pre zamestnancov, ktorí kupujú autá >>
Zdieľajte túto radosť so všetkými a zdvojnásobte svoje šťastie!
To najlepšie z firemného teambuildingu >>
Skupinové aktivity stimulujú nadšenie pre prácu všetkých!
Darček
Zdieľanie dovolenkových darčekov >>
Zamestnanci majú veľa dovolenkových výhod, ktoré si môžu vziať domov!